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あなたの職場のイヤな奴 ★ ロバート・I・サットン矢口誠 ◆ クイル賞ビジネス書部門賞受賞常識破りの人間関係術&組織論上司同僚部下

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あなたの職場のイヤな奴 ★ ロバート・I・サットン矢口誠 ◆ クイル賞ビジネス書部門賞受賞常識破りの人間関係術&組織論上司同僚部下: 商品编号：s669572481 【浏览原始网页】

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商品説明

●タイトル：あなたの職場のイヤな奴　

●著者：ロバート・I・サットン,矢口誠　

●ページ数：288ページ

●出版社：講談社

中古の為、外観にキズ、ヤケ、使用感があります。

天・小口・地に多少のヨゴレ、ヤケがあります。

本文には使用感がありますが、書き込み等はなくご利用頂く上では問題ございません。

キズや汚れなど気になさる方、完璧を求める方、神経質な方、心配性な方はご遠慮下さい。

中古品ですので、ご理解出来る方のみ入札をお願いします。品質をこだわる方は入札をしないで下さい。

付属品・付録等については入札前に質問欄からお問い合わせください。通常、付属品・付録等がある場合には記載しております。記載がない場合付属しておりません。

商品によっては、非売品・限定品・製造終了・絶版・入手困難・品薄・貴重品・人気商品・希少アイテムの為定価よりも高額となっているものがありますので、予め御了承下さい。

【定価をこだわる方、出品価格が高いと感じる方は入札をしないで下さい。】

商品１つ１つに対して定価よりも高額であるか否かは記載しておりませんので、出品提示価格にご理解・ご納得頂けた方のみご入札をお願い致します。

内容
◎池上彰さん大推薦! 「書名に惑わされてはいけない。これはすぐれた経営組織論だ。」 ◎イジメ上司、卑劣な同僚、ムカつく部下…どうします? ・人の神経を逆なでする。・いるだけでまわりにダメージを与える。・自分より弱い相手をいじめる。・ときには取引先にも被害をおよぼす。そんなイヤな奴=クソッタレはあらゆる職場にいます。それは、成果主義・実力主義のアメリカでも同じです。原題は「職場のクソッタレは絶対いやだよね!」(No Asshole Rule)という意味、常識破りの人間関係術&組織論として世界中の反響を呼んだベスト&ロングセラーです。著者はスタンフォード大の人気教授で専門は組織行動論。ある日、権威あるビジネス経済誌「ハーバード・ビジネス・レビュー」で「私のイヤな奴実体験」について書いたエッセイに、アメリカ国内外から共感&体験談メールが殺到。それをきっかけに書かれた大ベストセラーです。発売と同時に、NYタイムズ、ウォールストリート・ジャーナルなどでもベスト&ロングセラーに。 6000人の書店関係者と図書館員が選ぶ「クイル賞」ビジネス書部門賞も獲得しました。 ◎身につまされるリアルさ&ユーモアで、すぐに使えるビジネス書。「イヤな奴がいる企業や部署はどうなるか」ということから「辞められない職場をどうサバイバルするか」ということまで、実例もふんだんに生々しく書かれています。「職場の人間関係の本なら日本人著者による本のほうが使える」、と思われがちですが、本書にはそれを打ち消すたいへん魅力的な点が二つあります。 1「パワハラ」「イジメ」を、新しい視点から経営組織論として理解できる。 2 身につまされつつ、前向きな気分になれる。アメリカでも、「辞めたくても職場はなかなか変えられない」「人間関係が仕事を左右する」という事情はじつは同じ。若手から経営者まで、すべての「組織で働く人」「部下を持つ人」に役立つ本です。内容（「BOOK」データベースより）人の神経を逆なでする。いるだけでまわりにダメージをあたえる。自分より弱い相手をいじめる。ときには取引先にも被害をおよぼす。そんな“クソッタレ”はあらゆる職場にいます。常識破りの人間関係術&組織論として世界中の大反響を呼んだベスト&ロングセラー。「クイル賞」ビジネス書部門賞受賞。目次第1章どんなやつをクソッタレと呼ぶか? 第2章被害に苦しむ人々第3章クソッタレ撲滅ルールを導入するには第4章あなたのなかにもクソッタレはいる第5章イヤな奴だらけの職場をサバイバルするには第6章クソッタレ成功者たちの教訓第7章生きかたとしてのクソッタレ撲滅ルール

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